DAHA İYİ BİR GELECEK İÇİN
Akın İşletmeleri, sürdürülebilir kalkınmayı bir hedef olarak değil, tüm süreçlerine entegre ettiği bir çalışma biçimi olarak ele alır. Çevresel, toplumsal ve ekonomik faktörleri ön planda tutan rekabetçi bir yönetim yaklaşımı ortaya koyar; faaliyetlerimizin yarattığı etkiyi ölçer ve olumsuzlukların azaltılmasına yönelik somut hedefler belirleriz. Bugün attığımız her adımı, gelecek nesillere daha yaşanabilir bir dünya bırakma sorumluluğuyla değerlendiririz.
KÜRESEL İLKELERLE UYUMLU
Birleşmiş Milletler Küresel İlkeler Sözleşmesi’nin (UN Global Compact); insan hakları, çalışma standartları, çevre ve yolsuzlukla mücadele başlıklarını kapsayan 10 İlkesini, kurumsal yönetim anlayışımızın ve operasyonel uygulamalarımızın ayrılmaz bir parçası olarak ele alırız. Bu ilkeleri yalnızca bir referans çerçevesi olarak görmez; stratejimize, risk yönetimi yaklaşımımıza, politika setlerimize ve iş yapış biçimlerimize entegre eder; sürdürülebilirlik ve etik yönetişim alanındaki çalışmalarımızı bu doğrultuda yapılandırırız.
ÇEVRESEL SORUMLULUK
Çevresel sorunlara karşı ihtiyati ve önleyici yaklaşımları destekler; çevresel sorumluluğu artıracak her türlü faaliyeti teşvik ederiz. Çevre dostu teknolojilerin geliştirilmesini ve yaygınlaştırılmasını destekler, çevre mevzuatı uygunluk yükümlülüklerine tam uyum sağlarız.
Şantiyelerimizde su ve elektrik tüketimini ölçer ve azaltmayı hedefleriz. Çalışma sahalarımıza ağaç diker, çevresel acil durumlara karşı düzenli tatbikatlar gerçekleştiririz.
İNSAN VE TOPLUM
İnsan haklarını destekler, ihlallere ortak olmayız. Zorla ve zorunlu çalıştırmanın ve her türlü çocuk işçiliğinin karşısında dururuz; işe alım ve istihdam süreçlerinde ayrımcılığa yer vermeyiz.
Irk, renk, etnik köken, cinsiyet, dil, din, milliyet, yaş, medeni durum, ekonomik ve sosyal statü, engellilik, hamilelik, cinsel yönelim, siyasi düşünce ve inanç farkı gözetmeksizin tüm çalışanlarımıza ve paydaşlarımıza insana yaraşır iş olanakları sağlarız.
FARKINDALIK VE EĞİTİM
Sürdürülebilirliğin kalıcı olması, ancak onu benimseyen bir ekiple mümkündür. Tüm çalışanlarımızın sürdürülebilirlik konusundaki farkındalıklarını ve yetkinliklerini artırmaya yönelik projeler gerçekleştiririz.
Çalışanlarımıza ve alt işveren teknik kadrolarımıza düzenli çevre bilinci eğitimleri verir; kazandığımız deneyimi tüm paydaşlarımızla paylaşarak sektörde ortak bir sorumluluk kültürü oluşturmayı hedefleriz.